働く魅力

特に施工管理の仕事は、工事全体の一部分に特化して担当するケースが見受けられます。

一部分に特化した働き方では、将来的なキャリアチェンジやステップアップを考えた際に、その専門分野以外ではスキルが十分身についていない状態です。

石川組では部分的に特化した働き方ではなく、施工管理における全体の業務を担っていただきます。

創業90年以上のノウハウやベテランの職人さんや先輩のアドバイスなども吸収できるため、市場価値の高い汎用性のあるスキルが身につきます。当社で培った確かなスキルは、あなたの未来のキャリアを形成する財産となります。

私たちは、ワークライフバランスをとても大事にしています。

建設業には珍しく、土日祝日(※住宅部門は異なります)が休みで、17:00に業務完了、平均残業時間も10時間程と少なく、18:00には会社を閉めるのが基本です。

仕事とプライベートの両立を応援するための各種手当も充実しており、時間単位で有給取得ができるので「家族を大切にできる」「(父親である社員が)保育園の迎えに行ける」と社員や社員の家族にも好評です。

子育て世代も多く、男性社員の育休取得実績もあります。「プライベートも大事にしたい!」という想いの方、ぜひご応募ください!

株式会社石川組は、90年以上、香川県観音寺市に根ざし、地域の暮らしを支えてきた総合建設会社です。幅広い事業を展開し、地域社会の信頼に応え続けてきた豊富な実績があります。

入社後は、街を歩きながら「この建物は自分が建てたんだ!」「この道路は自分が作ったんだ!」と胸を張って誇れる、スケールの大きな仕事に携わる機会が増えていきます。
「街の景色に、自分の仕事が残る。」「この街の暮らしを守っている。」そんな感動を味わえる未来が待っています。

仕事もプライベートも充実した楽しい未来を、ぜひ一緒につくっていきましょう。

OJTを中心に充実した教育体制が整っております。

入社後は先輩や上司が付き、各業務を一通り一緒に行なっていただき、業務に慣れてきたら、徐々に担当していただく業務を増やしていきます。

ご自身で担当していただくようになってからも、分からないこと・困ったことがあればすぐに相談できる環境ですのでご安心ください。

その他、

• 部署ごとにスマホから閲覧できる業務マニュアルを整備
• 新卒の方は社会人の基礎を学べる研修への参加
• 資格取得支援
• 舗装部については研修施設(HRD丸亀)を自社で保有
• 人事評価制度の導入

など。

教育体制の詳細はこちら

DX化促進の一環としてANDPAD(施工管理ツール)を導入しております。

ANDPADは写真、図面、工程などをクラウドで管理・共有できる施工管理ツールです。

プロジェクトごとに最新の施工状況をいつでも確認できるため、職人さんなどの関係者との認識齟齬を防ぐことができ、手持ち・手戻りも削減できます。

また、DX化に伴い会社用のスマートフォンも全社員に支給しております。